職員定数適正管理に向けた対応方針

職員定数適正管理に向けた対応方針を策定しました

三鷹市では、近年の人口構成の変化や価値観の多様化による市民ニーズの変化、新興感染症や自然災害、景気対策といった非常時への対応、職員の働き方改革の推進などに対応するため、職員定数適正管理に向けた対応方針を策定しました。

今後は、本方針に基づき適正な職員定数の管理に取り組みます。

職員定数適正管理に向けた対応方針

1. 背景
2. 今後の主な増要因
3. 今後の主な減要因
4. 今後の職員数の見込
5. 職員定数条例の改正について
6. 職員定数適正管理に向けた7つの基本方針
7. 今後の人財確保について（職員採用計画）
8. 職員配置の最適化に向けて